Ülkede bölge ülkelerine nazaran işsizlik oranının çok düşük olması sebebi ile Hollanda çalışma izni almak isteyenlerin sayısı çok olmaktadır. Aynı zamanda Hollanda Krallığı oldukça büyük bir ekonomi ile dünya sıralamasında yirminci sayıdadır.
Büyüme hızı 2022 de bir önceki yıla göre düşme olmasına rağmen dünya ülkeleri arasında seçkin bir yere oturmuş durumdadır. Üstelik alınan bir çalışma izni ile tüm Schengen Bölgesi ülkelerine geçiş de sağlanabilmektedir.
Hollanda bu yüzden tüm dünyadan eğitimli kişilerden göç almaktadır. 2022 yılında binin üstünde bir sayıda üstün eğitimli Türk vatandaşı da ülkeye göçmüştür. İş bulmak çok kolay değildir ancak iş bulma olasılığı da yok denilemez. Çalışanlar diğer ülkelere nazaran yüksek standartlarda yaşam şartlarında yaşamaktadırlar.
Hollanda Çalışma İzni Nasıl Alınır?
Eğitimli, nitelikli ve özel donanımlı kişiler ile sporcuların ve sanatçıların Hollanda çalışma izni alma olasılığı vasıfsız ya da az vasıflı çalışanlara nazaran çok daha fazladır. Aynı zamanda bu kişilerin alacakları ücretler de oldukça dolgun seviyededir.
Hollanda’dan iş teklifi alındıysa, ya da iş sözleşmesi yapıldıysa bu iki belge ile Hollanda konsolosluklarına başvuru yapılabilir. Gerekli tetkikler sonunda çalışma izni çıkacaktır.
Hollanda’da çalışabilmek için çalışma izninin yanı sıra bir de oturum izniniz olması gerekmektedir. Onun için de Hollanda Dış Temsilciliklerinden birine başvurunuz gerekmektedir.
Nitelikli işgücü alımında dil şartının olmaması bir avantajdır. Elbette dil iletişimi gerektiren işler için bu olanaksızdır. Ancak birçok iş dalı için İngilizce de yeterli olabilmektedir.
Hollanda Vatandaşlık İşlemleri İçin Atılması Gereken Adımlar Nelerdir?
Hollanda Çalışma İzni Şartları Nelerdir?
Sizi yepyeni bir yaşam biçimine taşıyacak olan Hollanda çalışma izni ile uzun süreli oturum hakkı alabilirsiniz. Beş yılın sonunda da vatandaşlık alma olasılığınız olacaktır. Schengen bölgesinde serbest dolaşım yapabileceksiniz. Bunların gerçekleşmesi için şartlar şöyledir:
- Bir işe kabul edilmek
- Eşiniz ya da partnerinizin oturma ve çalışma izni bulunması
- İş teklifi alınması ya da iş sözleşmesi yapılması
- Yatırımcı ya da girişimci olmak
- Öğrenci olarak kalınan Hollanda’da kısıtlı çalışma izni
Çalışma izni alabilmek için mutlaka ya kendinizin yatırımcı olmanız ya da girişimci olmanız gerekmektedir. Ya da Hollanda içinde bir iş teklifi almış veya iş akdi imzalamış olmanız şarttır. Başvurunuz kabul edilirken bu kıstaslar mutlaka gerekmektedir.
Hollanda Oturum İzni İle Seyahat Hollanda Oturum İzni Ücreti
Hollanda Çalışma İzni İçin Gerekli Belgeler
Eksiksiz hazırlanmış Hollanda çalışma izni için gerekli belgeler ile başvurunuzu yapmanız önem ile önerilmektedir. Bu izni almanız buna bağlıdır. Serbest iş yapacak kişiler için istenen belgeler şunlardır:
- Güncel Ticaret odası kaydı
- Ruhsatname
- İşletme planı ve 2 adet fotokopisi aşağıdaki bilgileri içermelidir.
- Gelir, özgeçmiş ve kişisel bilgiler içermelidir
- Maddi durum, diploma, çalışma deneyimi ekli olmalıdır
- Şirket bilgileri, yetkisi, ruhsat, sigorta, ürün teslim yöntemi, ticari ad
- Kontrat ve bonservis
- İş koluna ait ticari bilgiler
- Personel sayısı
- Bütçeniz ve likidite bilgileri
- Üretilecek ürünün nitelikleri
- İlk işiniz değilse geçmişteki bilançolar
- Kuruluş belgeleri
- Hollanda’daki kurum ve kuruluşlar ile yaptığınız anlaşmalar
Eğer Hollanda’dan bir iş teklifi alarak gidiyorsanız vize başvuru belgeleri arasına bunu eklemeniz, şirket ve iş kolu ile ilgili belgeleri vermeniz gerekmektedir. Aynı zamanda diploma ile eğitiminizi kanıtlamalısınız. Eğer iş teklifini kabul etmiş ve sözleşme yaptıysanız, iş sözleşmesi de evraklara eklenmelidir.
Hollanda Çalışma İzni Başvurusu
Yapacağınız Hollanda çalışma izni başvurusu uzun süreli oturum izni talebidir. O yüzden işlemlerinizi Hollanda Konsolosluğu gerçekleştirecektir. Ancak detaylı bir iş olduğu için herhangi bir hata payı yoktur. O yüzden profesyonel bir danışma şirketinden yardım alma önerilmektedir.
Başvuru öncesi bir randevu almak ve o şekilde Konsolosluğa gitmek şartı vardır. Evraklarınızın tamamlandığına emin olarak randevunuzu alın ve Konsolosluğa eksiksiz belgelerinizi götürün.
Öncelikle vize almak için sebeplerinizi de sıraladığınız dilekçeyi yazın. Islak imzalı olmalıdır. Çalışma izni için özel başvuru formunu gerçek bilgileriniz ile doldurun.
Standart olarak herkesten yukarıda sözü edilen belgeler dışında çalışma izni bitiminden sonra 3 ay geçerliliği olan pasaport gerekmektedir. Deneyimlerinizi, iş geçmişinizi ve eğitiminizi anlattığınız CV de gereklidir. Diploma ve sertifikalarınızı da ekleyiniz.
Hollanda Çalışma İzni
Hollanda Çalışma İzni süresinde Hollanda’da yaşamanızı sağlayacaktır. Aynı zamanda kimlik gibi de kullanılmaktadır. Bu izin ile Schengen bölgesi ülkelerin hepsinde seyahat etme hakkınız olacaktır.
Hollanda uyruklu olmayan öğrenciler de eğer bir işveren çalışma için talep yaparsa bu ülkede çalışabilmektedir. Öğrenciler yaz tatilinde yani haziran temmuz ağustos aylarında tam zamanlı olarak çalışma izni ile çalışabilir. Ama tatil olmayan dönemlerde haftada 16 saat çalışabilmektedirler. İsviçre, AB ve AEA öğrencilerinin çalışma saati kısıtlaması bulunmamaktadır. İstedikleri saat sayısında iş yapabilirler.
Öğrenci, yatırımcı ya da çalışan olmanın Hollanda’da maddi getirisi büyüktür. Bunun yanı sıra tüm sosyal güvenceleri düşünülmüştür. Bu sebep ile çok sayıda kişi çalışma izni alma çabasındadır.
Hollanda Çalışma İzni Ne Kadar Sürede Çıkar?
Hollanda konsolosluğuna ilk internet üzerinden başvurunuz ile size bir randevu tarihi verilecektir. O tarihte tüm belgeler ile Konsolosluğa başvurunuzu yapın. Başvuru öncesi banka kanalı ile belirtilen şekilde Konsolosluk harcını da yatırmış olmanız gerekmektedir.
Sonrasındaki sonuç bekleme süresi konsolosluğa bağlıdır. 20 günlük bir süreçte büyük olasılıkla sonuç çıkacaktır. Bu 15 yirmi günü hesaplarken iş günleri üzerinden hesaplayınız. Tatil, bayram ve hafta sonları dâhil değildir.
Bazen Konsolosluk işlemlerinin yoğunluğu sebebi ile aksamalar olabilmektedir. Bu süreyi bir miktar uzatacaktır.
İlginizi Çekebilir: Hollanda Aile Birleşimi Vize Başvurusu Nasıl Yapılır?
